Entwicklung & Potentiale

Die Leistungsbausteine für Führungskräfte sind u.a.

  • Entwicklungsbegleitung
  • Organisationsentwicklung
  • Einzelcoaching für die Praxis
  • Erarbeitung von individuellen Arbeitsprogrammen für die Führungsebene
  • Strukturplanung für die Zukunft
  • Klausurprogramm zur Persönlichkeits- und Geschäftsentwicklung
  • Workshop für Führungskräfte:
    Wie wird die Markenführung in der Praxis auf die Führungsarbeit übertragen?

Zielgruppe: Vorstände, Geschäftsführer, Bereichsleiter, Abteilungsleiter
in allen Branchen, Rechtsanwälte

Zusätzlich bieten wir dieses Angebot für die Bereiche Marketing und Kommunikation

  • Potentialermittlung – und Entwicklung von Führungskräften
  • Bewerberauswahl mit Beurteilung der Fachkenntnisse

Zielgruppe: Geschäftsführer, Personal-/HR-Veranwortliche in allen Branchen, Rechtsanwälte